Cos'è la discriminazione? Esempi di discriminazione razziale, di genere, religiosa

2024 Autore: Henry Conors | [email protected]. Ultima modifica: 2024-02-12 09:13

Discriminazione è un termine derivato dal latino discriminatio, che si traduce come "violazione". Si definisce atteggiamento negativo, violazione e restrizione di diritti, nonché violenza e qualsiasi manifestazione di ostilità nei confronti del soggetto a causa della sua appartenenza ad un determinato gruppo sociale. Alcune specie sono ampiamente conosciute e hanno una propria terminologia. Ad esempio, il razzismo è discriminazione razziale, il sessismo è discriminazione di genere. Esempi di queste e altre manifestazioni di violazione dei diritti umani da parte dell'appartenenza a un gruppo sociale saranno presi in considerazione nell'articolo seguente.

Discriminazione di genere

La discriminazione di genere è una restrizione dei diritti e delle libertà basata sul genere. Come notato in precedenza, questa specie ha il suo nome. Il suo nome è sessismo.

C'è una ragione per cui la discriminazione di genere, di cui ci sono innumerevoli esempi, viene prima: la sua prevalenza. Il sessismo si verifica in un'ampia varietà di aree della vita umana eassume molte forme e gradi, dal piccolo pregiudizio all'odio attivo.

Forme di discriminazione

Esistono i seguenti tipi:

• discriminazione diretta;
• discriminazione indiretta.

Esempi per il primo caso: una chiara violazione dei diritti. Può essere negazione del lavoro, istruzione, umiliazione e insulti.

Il secondo caso dimostra sessismo nascosto. Esempi includono, tra l' altro, la segregazione di genere (distribuzione ineguale del numero di uomini e donne nella sfera professionale, contenimento della crescita professionale), il silenzio sulle questioni di genere nella società. Va notato che tutto quanto sopra esempi di discriminazione nei confronti delle donne, e non degli uomini, come pratica molto più diffusa, sebbene la discriminazione di genere non includa tali limiti nella sua definizione. Il movimento antisessista è un movimento femminista che promuove l'uguaglianza di genere.

Discriminazione razziale

Il razzismo, purtroppo, è anche un fenomeno molto noto. È definita come discriminazione basata sulla razza. Questo tipo ha radici profonde: dando esempi di discriminazione razziale, l'enumerazione può iniziare non con la pratica moderna dell'ostilità, ma con la segregazione legale in Sud America negli anni '50, quando c'era una netta separazione dei luoghi pubblici per la popolazione bianca e nera, il falso compromesso di quest'ultimo, ecc. Ad esempio, gli afroamericani erano spesso accusati di crimini che non avevano commesso.

Inutile dire che in questo stato di cose ufficialel'atteggiamento pubblico della razza europea nei confronti dei negroidi non era migliore. Ma negli Stati Uniti non solo questa razza è stata discriminata. Esempi ancora dalla storia: il razzismo nei confronti della popolazione indigena d'America, gli indiani.

Germania nazista

L'esempio più chiaro di discriminazione razziale è la politica del Terzo Reich, per la quale è diventata non solo una parte, ma un'intera ideologia. La superiorità di una razza (in questo caso, l'ariana) sulle altre, e in particolare l'oppressione del resto, era una pratica comune nella Germania nazista. Ed è stato un periodo buio nella storia umana.

Tempi moderni

Ma, sfortunatamente, il razzismo non è solo un esempio di discriminazione nei confronti di una persona del lontano passato, è qualcosa che esiste nel mondo moderno. Nonostante questo fenomeno venga combattuto (la segregazione razziale in Sud Africa, che esisteva fino a poco tempo fa, è finalmente cessata), nessuno dei paesi civili può vantare la sua completa assenza.

Skinhead

Il movimento skinhead è una delle manifestazioni del razzismo moderno. Sebbene questa cultura non fosse originariamente basata su pregiudizi nazionali, ma fosse basata sui soliti gruppi di lavoratori britannici, ora ha acquisito tratti caratteristici. Tra questi ci sono il nazionalismo estremo, lo sciovinismo maschile e la tendenza alla violenza come soluzione ai problemi.

Molti skinhead sono ostili agli stranieri. Questo è particolarmente vero per coloro che in ogni momentoo altrimenti sono stati perseguitati: la razza negroide, gli ebrei. Ma il problema globale del razzismo non è solo negli skinhead, ma nel fatto che la maggior parte della popolazione li sostiene tacitamente. Le battute razziste sono battute, ma come sai, c'è del vero in ogni battuta.

Discriminazione religiosa

La discriminazione religiosa è più comunemente indicata come intolleranza verso altre credenze. Questa definizione deriva dal fatto che è il rifiuto di tollerare le credenze religiose altrui che viene chiamato questo termine. Se rappresentanti di qualsiasi fede affermano che il loro sistema è corretto, ciò non è considerato discriminazione religiosa.

Caratteristiche

La caratteristica principale della discriminazione religiosa è che a volte non ha un background puramente religioso, ma motivi sociali e politici nascosti.

Disposizioni legali moderne

La legislazione di molti paesi prevede il divieto ufficiale di partecipare alla manifestazione di atti di intolleranza religiosa.

Le costituzioni di altri paesi, che non affermano esplicitamente la religione, hanno disposizioni che vietano la discriminazione basata su credenze religiose. Tuttavia, le leggi di alcuni stati suggeriscono anche che una credenza è preferibile a un' altra.

Tolleranza religiosa

Ci sono paesi che sostengono chiaramente la tolleranza religiosa. Prevedono un dibattito sui confini della tolleranza.

Il problema con la definizione di questi confini è che alcune leggi vietanola discriminazione religiosa è contraria alla libertà di parola. Ecco perché i testi di queste leggi di solito includono non solo il comportamento punito, ma anche le sue conseguenze. Ad esempio, in Australia, le azioni che incitano all'odio, mostrano mancanza di rispetto e sono uno strumento per ridicolizzare i religiosi le convinzioni di altre persone sono proibite.

Discriminazione a scuola

Esempi di discriminazione scolastica si riducono a casi particolari di manifestazione dei tipi di cui sopra.

Il sessismo qui può essere diretto o indiretto: quando le ragazze sono state lasciate in servizio e ai ragazzi è stato permesso di tornare a casa, questo è il primo caso. Esiste, tuttavia, una discriminazione di genere inversa. Esempi sono la restrizione dei diritti dei ragazzi e il trattamento preferenziale delle ragazze.

Quando un insegnante abbassa i voti dell'una o dell' altra parte della classe (a seconda del sesso) - questo è un caso di sessismo indiretto. Affrontare un problema del genere è più difficile, perché questo tipo è strettamente correlato al silenzio delle questioni di discriminazione. Scontri tra un insegnante e un bambino sulla base di convinzioni religiose possono verificarsi a causa delle credenze ufficiali nella stato. Quindi è probabile che le attività scolastiche siano progettate per la religione della maggioranza della popolazione, e quindi per gli studenti.

Discriminazione in Russia

Triste ammetterlo, ma il livello di tolleranza e tolleranza in Russia è tutt' altro che ideale. Il razzismo in Russia è particolarmente evidente. Esempi di discriminazione in Russia: un problema diffuso: le persone del Caucaso sono detenute per controlli di identità molto più spesso dei russi. Inoltre, gli agenti di polizia non esitano a essere scortesi e sprezzanti nei confronti di queste persone.

La discriminazione di genere sta raggiungendo livelli elevati anche nella Federazione Russa. Esempi:

• Le donne trovano sempre più difficile trovare lavoro;
• Lo stipendio nelle stesse posizioni per uomini e donne presenta differenze significative.

La protezione delle donne in Russia è principalmente "gabinetto". È interessante notare che la Costituzione della Federazione Russa afferma che entrambi i sessi dovrebbero avere e avere uguali diritti nella società. Ma il pensiero stereotipato dei cittadini rende difficile elevarlo alle re altà della vita. Un dipendente maschio è sempre più apprezzato e una donna con la sua possibile gravidanza e, di conseguenza, un decreto del datore di lavoro è percepito come un mal di testa in più. Tutti questi sono resti di convinzioni errate radicate. Ogni discriminazione nasce nella testa: come pensiero, come principio, e solo allora - come azione.